Le groupe aéronautique français a lancé le 13 avril une campagne de recrutement via l’agence Proman, dans le but de recruter jusqu’à 800 personnes sur les différents sites.
La start-up française Gojob, spécialisée dans le recrutement temporaire avec IA, a été sélectionnée par l’Armée de l’Air et de l’Espace pour gérer l’ensemble des besoins en ressources humaines et assurer la présélection. Un changement de paradigme.
Dans son désir de renforcer son bagage technique, la compagnie espagnole continue de renforcer son socle d’ingénieurs dans sa main d’œuvre. Volotea compte en recruter entre 20 et 30 par an.
La décision de l'Union européenne d'accélérer son réarmement se traduit par des besoins grandissants en recrutement dans le secteur de la défense. L'occasion pour Franck Jullié, directeur associé du cabinet de recrutement Elzéar Défense, d'en souligner les enjeux.
La filière normande NAE et France Travail Normandie scellent un partenariat qui met en place des dispositifs destinés à faire matcher les potentiels des demandeurs d’emploi avec les attendus en compétences des recruteurs et ainsi concrétiser les embauches. Une initiative qui devrait inspirer les Régions Pays de la Loire et Auvergne-Rhône-Alpes.
